三化融合，知行合一 | HR理論化研究+場景化應用+數字化落地
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預約演示企業培訓管理遇到的問題
員工培訓問題多，不參加？沒興趣？聽不懂？效果差？轉化難？
培訓效果難估，在實際應用中優化困難
培訓時間短暫，無法形成系統化的模式
培訓內容難懂，知識點難以吸收、轉化
員工參與度低，業務部門管理者不配合
DHG員工培訓管理系統
員工培訓需求調研+音視頻教學內容+講師管理與評定+在線學習平臺+培訓考試效果評估
成長體系
1、支持課程管理，包含課程、課件信息，支持視頻、PDFWORDPPT文件課件。
2、提供干部、崗位、入職、人才梯隊等培訓體系管理。
3、設置不同體系的培訓課程、學習周期、是否必修課等。
4、系統根據入職、流動情況自動生成員工學習計劃。
培訓管理
1、培訓需求調研、部門/員工培訓需求申請，支持培訓需求的分析統計；
2、制定年度培訓計劃或月度子計劃，年度計劃可拆解月度子計劃；
3、培訓計劃管理可設置報名、簽到、考試、評價等功能，支持自助端、APP端報名，支持二維碼、藍牙、考勤機等多種方式簽到；
4、支持員工培訓檔案、培訓記錄、能力與培訓情況分析。
講師管理
1、提供培訓機構、內部講師管理，培訓機構包含機構相關信息、開課計劃、費用情況。
2、講師可評定等級、津貼標準、能力素質模型、任職資格等信息。
3、通過能力素質匹配智能推薦講師，支持對講師任職資格評定與審核。
4、支持講師培訓課時、滿意度等多維度分析。
學習平臺
1、通過在線學習平臺提交培訓需求申請、填寫需求調查等需求收集；
2、支持企業公共課程學習、員工體系課程學習、在線考試、報名、簽到等；
3、員工可以查詢本人培訓記錄、考試成績功能；
4、支持員工APP端在線學習、考試、報名、簽到、評論、點贊等。
效果評估
1、支持在線考試、培訓課程評估、培訓講師評估等功能；
2、在線考試提供試題庫、試卷管理、閱卷中心、考試記錄等功能；
3、提供防作弊參數，包含自動生成試卷、題目亂序、答案亂序、全屏、禁用復制等功能；
4、提供評估問卷庫、評估記錄等功能，支持培訓各階段進行評估。
DHG員工培訓管理系統的優勢
直擊需求、保證效果，滿足企業培訓各種管理場景
深度融合實戰
可自定義設置專業知識+場景實戰培訓模式，分權重打分，直接應用于技能提升的各類場景
效果實時追蹤
全面對接績效考核系統，打通“教學練測評”學習閉環，實時對比能力提升及業績改善
過程全面評估
實時記錄學習進度，AI云監考防作弊，測試覆蓋培訓全過程，精準監測員工的學習質量
學習形式多樣
學習方式覆蓋線上及線下，PC+APP端強強聯動，碎片化學習方式解決培訓難以組織難題
需求精準把控
設置培訓調研功能，并對接員工能力評估系統，精準掌握部門培訓需要及個人能力提升需求
員工培訓管理系統應用多場景
適用于各類培訓需求，差異化方案全方位提升員工能力
職業規劃
全面對接員工勝任力模塊，完成內部流動自動推薦
互動教學
提供遠程實時互動式教學，講師在線實時答疑解惑
政策宣導
多種渠道貫徹企業政策及制度，實現宣導培訓同步
干部培養
自定義特色培訓體系課程，完成內部人才梯隊建設
技能提升
以部門為單位搭建課程體系，完成技能的分階提升
入職培訓
體系化培訓課程搭建，從入職到轉正實現無縫對接
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